”Tuottavuuden nousu riippuu yritysten muutoskyvystä. Tärkeintä on se, miten muutokset pystytään työntekijöille kertomaan. Näin pystytään karsimaan pelosta aiheutuvia kustannuksia, ja henkilöstö saadaan toteuttamaan muutoksia innostuneesti ja idearikkaina.” Kauppalehti
Lue Kauppalehden juttu klikkaamalla alla olevaa kuvaa
